Para valorizar o capital humano, a Arvin Meritor realizou um concurso – o LVS Employee Team Award – que envolveu equipes de trabalho em 25 países em que a empresa atua. A etapa regional completada em outubro, em Limeira/SP, recebeu a inscrição de 54 equipes e teve 37 grupos selecionados no Brasil, Argentina e México. O evento teve a participação de representantes de dez times finalistas dos três países que apresentaram seus projetos e resultados. O melhores times de “Produção” e “Multifuncional” foram da fábrica do México e o Brasil se destacou com o melhor time na categoria “Manutenção C”. “Os desafios entre os profissionais tem o objetivo de prepará-los para enfrentar as questões básicas no dia-a-dia e desenvolver as relações entre pessoas e equipes”, explica Sérgio Bardini, site manager da fábrica de rodas da companhia em Limeira/SP.
